- Sted
- Remote – hvor som helst
- Ansettelsesform
- Selvstendig / freelance · Deltid
- Vilkår
- Provisjon per kunde. Prosent og vilkår avtales skriftlig før første introduksjon.
Om rollen
Mange gode muligheter kommer gjennom anbefalinger. Som Referral Partner trenger du ikke selge selv – du åpner døren, vi tar resten.
Dine oppgaver
- Introdusere SmartHire for bedrifter og byråer i nettverket ditt.
- Hjelpe oss med å forstå kundens behov i første samtale (valgfritt).
- Holde relasjonen varm til vi tar over.
Dette ser vi etter
- Et nettverk av beslutningstakere innen HR, rekruttering, bemanning eller ledelse.
- Gode relasjoner og godt omdømme.
- Forståelse for rekrutteringsutfordringer.
- Bosatt hvor som helst i verden.
Dette tilbyr vi
- Provisjon for hver kunde du bringer inn.
- Ingen kvote, ingen binding.
- Salgsmateriell og støtte fra teamet vårt.
- Mulighet til å gå videre til en Business Development Partner-rolle.
Lønn og vilkår
Provisjon per kunde. Prosent og vilkår avtales skriftlig før første introduksjon.
Start deltid. Bygg noe større.
Du trenger ikke slutte i jobben din for å komme i gang. Dette kan i starten kombineres med en annen jobb, konsulentvirksomhet eller eget selskap. Vi er først og fremst på jakt etter riktig person med erfaring, nettverk og motivasjon til å bygge noe langsiktig.
Om SmartHire
SmartHire er et norsk rekrutteringsteknologiselskap som hjelper bedrifter og rekrutteringsbyråer med å tiltrekke, engasjere og kvalifisere kandidater gjennom målrettede digitale kampanjer og AI-filtrering. Vi er et lite, raskt team som bygger noe nytt – og vi vokser internasjonalt.
Søk stillingen
Fortell oss kort om bakgrunnen din.
Spørsmål og svar
Kan jeg gjøre dette ved siden av en annen jobb?
Ja. Du kan starte på deltid og bygge opp gradvis. Vi er mest opptatt av erfaring, nettverk og motivasjon.
Hvordan fungerer lønnen?
Provisjon basert på resultater, uten tak. Et fast element kan diskuteres ut fra erfaring og omfang, og vilkårene avtales skriftlig før du starter.
Hva selger jeg?
SmartHire hjelper bedrifter og rekrutteringsbyråer med å nå passive kandidater på sosiale medier, filtrere dem med AI og få kvalifiserte kandidater inn i pipelinen. Du får salgsmateriell, demoer og støtte.
Trenger jeg bakgrunn fra rekruttering?
Det er en fordel, men ikke et krav. Det viktigste er B2B-salgserfaring og et nettverk innen HR, rekruttering, bemanning eller SaaS.